深圳市劳动和社会保障局关于发布《深圳市职业技能竞赛管理办法》的通知
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深圳市劳动和社会保障局关于发布《深圳市职业技能竞赛管理办法》的通知
广东省深圳市劳动和社会保障局
深圳市劳动和社会保障局关于发布《深圳市职业技能竞赛管理办法》的通知
深劳社规〔2008〕19号
各有关单位：
为进一步规范职业技能竞赛（以下简称竞赛）工作，加强职业技能培训，提高劳动者职业技能水平，根据市政府《关于进一步加强技能人才队伍建设的实施意见》（深府〔2006〕125号）文件精神，我局制定了《深圳市职业技能竞赛管理办法》，现予发布。
深圳市劳动和社会保障局
二○○八年七月一日
深圳市职业技能竞赛管理办法
第一条 为进一步规范职业技能竞赛（以下简称竞赛）工作，加强职业技能培训，提高劳动者职业技能水平，根据市政府《关于进一步加强技能人才队伍建设的实施意见》（深府〔2006〕125号）文件精神，制定本办法。
第二条 竞赛是依据国家职业标准或职业规范以及行业企业特有职业（工种）有关规范要求，结合生产经营管理服务实际而开展的，以突出操作技能和解决实际问题能力为重点的，有组织的群众性职业技术技能比赛活动。
第三条 竞赛应坚持社会效益为主和科学、公开、公平、公正的原则。
第四条 市劳动保障部门负责竞赛规则和规划的制定，并对竞赛工作进行指导和监督。
第五条 凡举办与国家职业资格证书相关的竞赛，应将竞赛方案报市或区劳动保障行政部门备案。
第六条 市外组织或驻深圳办事机构，单独举办或与市内机构联合举办竞赛的，应将竞赛方案报市劳动保障部门备案。
第七条 各行业组织及企业、职业院校举办全市竞赛或组团参加省、国家及国际竞赛活动，应向市劳动保障部门备案。邀请境外机构和外籍人员参与举办或参加竞赛活动，应提供其基本情况并说明邀请原因。
第八条 竞赛分为市、区、街道三级。每级分为两类，跨行业的为一类竞赛，单一行业的为二类竞赛。
第九条 市级一类竞赛，由市劳动保障部门举办或会同行业主管部门、行业组织及市总工会、共青团等单位联合举办。
第十条 市级二类竞赛，由市有关职能部门、行业组织举办或联合企业、职业院校举办。行业组织可根据本行业实际单独举办竞赛。
第十一条 竞赛实行主办单位负责制，联合举办的竞赛，应明确主办单位、承办单位以及协作单位及各自职责。
第十二条 竞赛可以邀请公证部门公证或聘请社会监督员对竞赛过程予以监督。
第十三条 市级一类竞赛每年至少举办1次，同一职业（工种）的竞赛可2至3年举办1次。市级二类竞赛由行业主管部门、行业组织自行确定竞赛的职业（工种）和时间。
第十四条 市级一类竞赛的职业（工种）为技术要求高、覆盖面广、通用性较强的职业（工种）或新兴职业（工种）。市级二类竞赛按照行业发展需求，确定竞赛项目。
第十五条 市级竞赛的赛题由市劳动保障部门组织专家编制，每一职业（工种）至少准备两套赛题，经审定后选用其中一套，比赛当日使用。
第十六条 市级一、二类竞赛每一职业（工种）的初始参赛选手不得少于50人。如少于50人，竞赛自行取消。
第十七条 参赛选手应符合竞赛举办单位规定的参赛年龄、技能等级等条件要求。
第十八条 举办竞赛应具备与竞赛职业（工种）相应的经费、设备、场地和评定成绩所需的检测手段，配备熟悉本职业（工种）竞赛工作的管理人员。
第十九条 举办竞赛应聘任具有良好职业道德和技能水平的裁判员，裁判员应在考评员或高级考评员中聘任。如竞赛项目暂无具备资格的考评员，也可在高于竞赛等级标准的专业技术或职业资格的人员中聘任。每个竞赛职业（工种）不少于3名裁判员，每次竞赛应选择来自不同单位的裁判员并实行裁判员与参赛人员回避制度。
第二十条 市级一类竞赛前六名的选手，并具有高级工以上职业资格的，由市劳动保障部门授予“深圳市技术能手”称号；市级二类竞赛前六名的选手，由市劳动保障部门会同主办行业部门授予“深圳市××行业技术能手”称号。市级竞赛成绩合格的选手，由市劳动保障部门核发相应的职业资格证书。
第二十一条 参加省、国家及国际竞赛的选手，从市级竞赛的获奖选手中选派或推荐。
第二十二条 对精心组织赛前培训、岗位练兵、竞赛选拔和积极参赛、表现突出的单位，可由竞赛主办部门颁发优秀组织奖。
第二十三条 区、街道劳动保障部门组织的竞赛，可参照本办法实施。
第二十四条 本办法自发布之日起施行，有效期5年。
河南省实验动物管理办法
河南省科委
河南省实验动物管理办法
省科委
第一条 为加强实验动物管理，根据国家《实验动物管理条例》，结合我省实际情况，制定本办法。
第二条 本办法所称实验动物，是指经人工饲育，对其携带的微生物实行控制，遗传背景明确或者来源清楚，用于科学研究、教学、生产、检定以及其他科学实验的动物。
第三条 本办法适用于我省境内从事实验动物研究、保种、饲育、供应、应用、管理和监督的单位和个人。
第四条 省科学技术委员会主管全省实验动物工作，负责实验动物合格证的颁发，并监督本办法的实施。
第五条 省实验动物中心具体负责全省实验动物饲育、应用条件标准化的检定监督。
第六条 按照微生物学控制标准，实验动物分为四级： 一级，普通动物(CCV)；二级，清洁动物(CV)；三级，无特定病原体动物(SPF)；四级，无菌动物(GF)。各级动物应按相应标准分级管理。
第七条 实验动物房舍应具备以下条件：
(一)根据不同等级、不同种类实验动物饲育能力和应用量的需要，建立合乎标准便于工作和管理的专用房舍、活动场地及相应的辅助设施。
(二)必须具有良好的通风、上下水、保温、降温和照明设备。
(三)室内地面坚固、不渗水，内壁及天花板光洁，易于清洁、消毒。
(四)门窗和里外相通的管道设有防止野生动物、蚊蝇和其它害虫侵入的设施。
(五)进行感染、染毒、放射性实验的动物房舍设施，必须按照安全性防护的规定进行建设和改造。
第八条 实验动物笼具必须规格化，安全可靠，符合卫生标准。
第九条 实验动物必须喂合格的全价饲料，确保卫生和营养的要求。直接用作饲料的蔬菜、水果等，应经过清洗、消毒，并保持新鲜。霉烂、变质、虫蛀、污染的饲料，不得用于饲喂实验动物。严禁在饲料中添加抗生素等影响实验效果的药物。
第十条 一级实验动物的饮水应符合城市生活饮水的卫生标准，二、三、四级实验动物的饮水还应经灭菌处理。
第十一条 实验动物的垫料应按照不同等级实验动物的需要，进行相应处理，达到清洁、干燥、吸水、无毒、无虫、无感染源、无污染。
第十二条 对于不同来源、品种、品系的实验动物，或同一来源，相同品种、品系而用于不同实验目的的实验动物，必须分开饲养；保种、繁育方法必须符合实验动物微生物学、遗传学标准，并有微生物学检测控制报告和繁育记录。
第十三条 从事实验动物饲育工作的单位，必须根据遗传学、微生物学、营养学和饲育环境方面的标准，定期对实验动物进行质量检测。各项作业过程和检测数据应有完整、准确的记录，并建立统计报告制度。
第十四条 实验动物的饲育室、实验室应严格隔离，并建立严格的操作规程和管理制度。
第十五条 实验动物的引入和输出，除必须符合国家动植物检疫规定外，还必须符合实验动物的特定需要和技术要求，并持有必要的证明和记录。经检疫健康的，方可饲养和使用。
第十六条 为控制病源扩散，实验动物的尸体、垫料、粪便、污水及其他排泄物，必须按卫生标准处理，不得任意排放或丢弃。
对可能被感染的动物应全面检查，分别进行隔离治疗或销毁，被污染的环境和物品要彻底消毒。
第十七条 供应的实验动物必须提供下列技术资料：
(一)品种、品系及亚品系名称；
(二)遗传背景资料；
(三)微生物检测状况；
(四)合格证书号；
(五)饲育单位负责人签名。
无上述资料的实验动物不得应用。
第十八条 应用实验动物应根据不同的实验目的，选用相应的合格实验动物。凡使用未经认可合格的实验动物的单位，主管部门应对其研究项目停止拨款，研究结果不予承认，检定或安全评价结果无效，所生产的制品或药品不得使用。
第十九条 实验动物的运输应有专人负责。装运工具应安全可靠，不得将不同品种、品系或不同等级的实验动物混装。
第二十条 实验动物的饲育、供应单位应有适当的高、中、初级科技人员和经过培训的饲养人员，各类人员都应遵守实验动物饲养管理的各项制度。
第二十一条 从事实验动物工作的人员应按规定享受福利津贴、劳动保护待遇。
从事实验动物研究的科研人员，应和本系统科研人员一样，参加职称评定。
第二十二条 从事实验动物工作的人员每年至少进行一次身体健康检查，发现患有传染病者，特别是人兽共患病者，应及时调换工作。
第二十三条 对违反本办法规定的单位，由省科学技术委员会给予警告，并限期改进。逾期不改进者，责令关闭。
第二十四条 对发生疫情不报或供应和应用不合格实验动物、造成疫病扩散、人员中毒、致伤、致死等严重损害的单位和个人，应追究其法律责任。
第二十五条 本办法由省科学技术委员会负责解释。
第二十六条 本办法自发布之日起施行。
1992年3月6日
关于开展科技部技术创新工程区域试点工作考评的通知
科学技术部
关于开展科技部技术创新工程区域试点工作考评的通知
各技术创新工程试点市人民政府，西安、合肥国家高新区管委会，各技术创新工程试点单位所在省、市科技厅（科委）：
自科技部1997年组织开展技术创新工程区域试点工作以来，在各级党委、政府和科技管理部门的高度重视下，各试点单位在区域技术创新体系、机制、能力和环境建设等方面都取得了很大成绩，为促进当地科技进步和经济发展做出了积极贡献。在去年11月科技部技术创新工程区域试点工作交流会上，各试点单位都就其区域技术创新工作的成绩与经验进行了交流。
为全面贯彻党的十六大精神，加强对试点工作的分类指导和动态管理，进一步深化技术创新工程区域试点工作，充分发挥其在区域经济发展中的示范作用，经研究，决定开展科技部技术创新工程区域试点考评工作。现将有关事项通知如下：
一、要充分认识考评工作对深化技术创新工程区域试点工作的重要性，要把考评工作与健全、加强党政领导技术创新目标责任制结合起来，要通过考评进一步总结五年来区域技术创新工作的成绩与经验，明确今后区域技术创新工作的目标、任务和措施。
二、在调查研究和征求意见的基础上，我们制定了《科技部技术创新工程区域试点工作考评指标（试行）》（见附件），请各试点单位按此指标的要求，认真做好填报工作，确保数据真实可靠，在7月底前报送所在的省、自治区、直辖市科技厅（科委）。由试点单位所在的省、自治区、直辖市科技厅（科委）汇总、审核后，于8月15日前报送我司。我司在此基础上将组织有关专家对试点单位进行检查和评估。对考核结果优秀的试点单位将授予"科技部区域技术创新示范城市"称号。
联系人：李宣澄
联系电话：010-68572945
传真：010-68572945、010-68530150
二00三年六月六日
附件：
附件1： 科技部技术创新工程区域试点工作考评指标（试行）(略)
